เกี่ยวกับซีจีเอช


รู้จักเรา
“เพราะสุขภาพคือรากฐานของคุณภาพชีวิตที่ดี”
โรงพยาบาลซีจีเอช (CGH Hospital) คือหนึ่งในกลุ่มโรงพยาบาลเอกชนที่ยึดมั่นในการให้บริการทางการแพทย์ด้วยมาตรฐานระดับสากล ก่อตั้งขึ้นโดย แพทย์หญิงลักษมี ว่องกุศลกิจ ประธานกิตติมศักดิ์ ผู้มีวิสัยทัศน์ในการพัฒนาระบบบริการสาธารณสุขเพื่อให้ประชาชนได้รับการรักษาที่มีคุณภาพและเข้าถึงได้ง่าย
เดิมโรงพยาบาลมีชื่อว่า โรงพยาบาลเซ็นทรัลเยนเนอรัล ก่อนจะเปลี่ยนเป็น “โรงพยาบาลซีจีเอช” อย่างเป็นทางการในรอบ 26 ปี เพื่อสะท้อนการพัฒนาองค์กรอย่างก้าวกระโดด และมุ่งสู่การเป็นเครือข่ายโรงพยาบาลที่ตอบโจทย์ด้านสุขภาพในทุกมิติ
ภายใต้การบริหารของ ดร.พลอย พุทธพงษ์ศิริพร ประธานเจ้าหน้าที่บริหารในปัจจุบัน โรงพยาบาลซีจีเอชได้ขยายสาขาครอบคลุมพื้นที่กรุงเทพฯ และปริมณฑล พร้อมรองรับผู้ป่วยทั้งชาวไทยและชาวต่างชาติ โดยให้บริการรักษาโรคทั่วไป และโรคเฉพาะทาง พร้อมส่งเสริมสุขภาพในระยะยาว
การเติบโตของเครือโรงพยาบาลซีจีเอช
- โรงพยาบาลซีจีเอช พหลโยธิน
เปิดให้บริการในปี พ.ศ. 2535 (ค.ศ. 1992) เป็นโรงพยาบาลเอกชนขนาด 120 เตียง ตั้งอยู่ในย่านพหลโยธิน ให้บริการครอบคลุมทั้งด้านตรวจวินิจฉัย
รักษา และฟื้นฟูสุขภาพ - โรงพยาบาลซีจีเอช สายไหม
เปิดดำเนินการในปี พ.ศ. 2548 (ค.ศ. 2005) โรงพยาบาลเอกชนขนาด 100 เตียง เพื่อรองรับความต้องการของประชาชนในพื้นที่สายไหมและใกล้เคียง - โรงพยาบาลซีจีเอช ลำลูกกา
เปิดดำเนินการในปี พ.ศ. 2557 (ค.ศ. 2014) โรงพยาบาลเอกชนขนาด 100 เตียง บนทำเลย่านลำลูกกา พร้อมรับรองสิทธิ์ประกันสังคม
มาตรฐานคุณภาพและความน่าเชื่อถือ
โรงพยาบาลซีจีเอชให้ความสำคัญกับมาตรฐานการรักษาและระบบการบริหารจัดการ โดยผ่านการรับรองคุณภาพจากองค์กรชั้นนำทั้งในและต่างประเทศ อาทิ:
- มาตรฐาน ISO 9002 (ระบบบริหารคุณภาพ)
- มาตรฐาน ISO 14001 (ระบบจัดการสิ่งแวดล้อม)
- การรับรองคุณภาพ HA (Hospital Accreditation)
- รางวัลด้านการให้บริการจากบริษัทประกันชีวิตชั้นนำ
วิสัยทัศน์ (Vision)
โรงพยาบาลคุณภาพที่มีวัฒนธรรมความปลอดภัยและการส่งเสริมสุขภาพของผู้รับและผู้ให้บริการ
พันธกิจ (Mission)
ให้การบริการรักษาผู้ป่วยโรคทั่วไปและเฉพาะทาง อย่างครอบคลุม พัฒนาระบบการดูแลผู้ป่วยอย่างมีประสิทธิภาพ รวดเร็ว ปลอดภัยถูกต้อง ตามมาตรฐานวิชาชีพ
พัฒนากระบวนการสร้างวัฒนธรรมความปลอดภัย พัฒนาบุคลากรให้มีประสิทธิภาพและมีความสุขในการทำงาน
CORE VALUE
C – Customer Focus, Continuous Improvement and Competency
G – Good Governance and Good Practice
H – Health Promotion and Happiness Personnel






